Pesterijen heel gewoon op werkvloer BBC
Een BBC-onderzoek, opgezet in de nasleep van he kindermisbruikschandaal van BBC-icoon Jimmy Savile, heeft een cultuur blootgelegd van wijdverbreide pesterijen en een ontoereikende klachtenprocedure waarin klokkenluiders werden genegeerd. 930 medewerkers hebben bijdragen geleverd voor het 70-pagina's tellende rapport 'Respect at Work'. Hoewel er in de afgelopen zes jaar 37 klachten van seksuele intimidatie zijn geweest, is er meer reden voor bezorgdheid wat betreft pesten en andere vormen van 'ongepast gedrag'. Het gaat dan om pesten, intimidatie, grofheid of verbaal geweld. Dergelijke gedragingen zouden niet altijd bestraft worden, vooral als het om mensen gaat die als waardevol voor de BBC worden gezien. Er zou gemeten worden met twee maten. Ook worden klachten genegeerd of in de doofpot gestopt. Medewerkers durven ook niet altijd hun klachten kenbaar te maken uit angst hun carrière te beschadigen.
De onlangs aangestelde directeur Tony Hall zei dat delen van het rapport “niet prettig zijn om te lezen” en beloofde een “zerotolerancebeleid wat betreft pesten”. De BBC zal, naar aanleiding van het rapport, de interne klachtenproceherzien, een vertrouwelijke hotline instellen en de tijd die het kost om een klacht te behandelen met tweederde te verminderen. Meer bij The Guardian / Deadline
Praat mee
Reageren is niet mogelijk op dit bericht.